新区引进人才洽谈会举行 引近千名高端人才应聘

 　“滨海新区引进人才洽谈会”日前在天津人力资源发展促进中心举行，现场共有8个博士后站和44家新区企业招募高端人才。此次洽谈会以高端、急需为取向，引进顶尖人才和优秀团队来新区从事技术推广或学术研究工作，现场吸引近千人应聘。

　　天津喜诺生物医药有限公司是中新天津生态城一家生物技术企业，随着滨海新区生物产业的不断创新升级，企业对于高端人才的需求也明显增加。在此次人才洽谈会上，该公司希望引进两名博士。“过去，我们公司引进的人才大多是硕士，主要是海洋生物的研究、仪器的生产。今年，公司建立了博士工作站，至少两名博士进站工作。”该公司技术研发部负责人介绍说。

　　记者了解到，像喜诺生物这样参加“滨海新区引进人才智力洽谈会”的高新科技企业共有44家，另外还有8个博士后工作站，提供岗位300多个，现场应聘者近千人，涉及高端装备制造、生物医药、信息技术、航天航空、新材料等产业。

　　在洽谈会现场，滨海新区的产业优势和企业前景，吸引了不少京津地区的高学历人才关注。李啸是清华大学博士，之前在北京从事高分子材料的研究。“一直比较关注滨海新区，觉得国家级战略发展区域对于科研的支持力度大，机会也比较多，发展空间也比较大。”李啸告诉记者。

　　“高端和急需的人才，是滨海新区引进的重点。新区推出了一系列人才引进政策和服务措施，促进区内落户企业发展。”滨海新区人力社保局相关负责人表示，滨海新区将借助京津冀协同发展优势，加快创新平台建设，扶持人才创新发展。通过支持高校、科研院所和企业建立产业技术创新战略联盟、产学研基地和协同创新中心等载体，集聚高层次人才和创新团队。

　　此外，支持用人单位建设或升级高端研发平台，建成清华电子研究院等10家国家级、市级重点实验室、工程研究中心、企业技术中心，新建5家院士专家工作站、10家博士后工作站和创新实践基地，不断增强对高层次人才和项目的承载能力。推动国内外研发机构开发合作，逐步形成联合研发中心、国际技术转移基地，并吸引培养一批创新型科技人才。