天津市开发区协会2018年工作报告暨法定代表人述职报告

天津市开发区协会2018年工作报告

暨法定代表人述职报告

2018年，在市民政局、市商务局和理事会领导下，在会员单位支持下，协会认真落实《天津市开发区协会发展规划（2016-2020年）》，适应社会组织和开发区改革创新发展趋势，提高服务能力，认真策划组织，被评选为天津市先进社会组织，较好的完成了理事会确定的目标任务。

一、全面加强党的建设

1.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。坚持党对一切工作的领导，“探索‘党建+业务’模式 推动协会创新发展”入选《天津市社会组织党建工作优秀创新案例》。制定实施《2018年组织生活制度落实计划表》。坚持党日学习与工作例会结合，开展党日活动50余次。赴平津战役纪念馆开展“四个意识”主题教育活动。 

2.认真履行党建工作责任。推进“两学一做”学习教育常态化制度化。开展应知应会考试，纳入绩效考核。开展“维护核心、铸就忠诚、担当作为、抓实支部”主题教育实践活动，保障党建经费支出。党支部对“两重两大一外”以及分支机构、工会活动、聘用人员等提出意见，履行集体决策程序。调研报告获市商务行业社会组织优秀调研成果一等奖。

3.创建五好支部。支部书记积极参加市级社会组织党组织书记示范培训、市商务系统基层单位党支部书记和党务干部培训。召开4次支部党员大会、集中上党课2次、主题实践活动3次。召开组织生活会两次，民主评议党员1次。设立专职党务工作者。1名预备党员转为正式党员。新引进党员1名。党员组织关系转入大营门街道“两新组织”党委。

二、提升园区智库能级

贯彻落实市政府办公厅《关于促进我市开发区改革和创新发展的实施方案》（津政办函〔2017〕103号）关于“依托天津市开发区协会平台，建设开发区“智库”” “充分发挥开发区协会组织作用，研究制订开发区服务规范”工作要求。

4. 服务政府科学决策。组建成立开发区“智库”。实施完成《天津市开发区服务规范研究》、《天津市开发区发展规划研究》项目。开展2018年开发区综合评价工作。提出多项政策建议被采纳。协助津南、宝坻开发区整合优化创新。

5. 推进园区品牌化、标准化。会同上海市开发区协会参与团体标准制定。引导会员开发区企业参与制定30余项行业标准、准入条件、技术规范等行规行约，进一步强化品牌效应，提升了园区影响力。

6.推进和谐、安全园区建设。京滨工业园获批劳资和谐园区。提升开发区安全监管能力建设，超过75%的开发区设立了独立的安全生产监管部门。引导加强女职工劳动保护，开展事故认定。副会长单位-外企业协会开展外企投诉服务。

三、搭建招商引资平台

7.促进开发区承接北京非首都功能疏解。组织中国生产力促进中心协会科创联盟等一批项目赴开发区考察。组织记者赴本市开发区采访报道。安排河北省代表团赴开发区考察。赴河北省邯郸、衡水、清河等地开发区开展产业对接。再次当选联盟副主席单位，召开两次联盟主席办公会。

8.拓展招商渠道。协助举办天津—日本环保产业对接交流活动。会同中德科教园举办2018中德科技产业发展高峰论坛。编印《开发区招商引资和改革创新政策汇编》6期。参与夏季达沃斯论坛、新津理事会、厦洽会等活动组织工作。协调京津冀投资网等机构服务开发区招商。

四、建设合作桥梁纽带

9.开展调研发布信息。开展国家级开发区统计监测，定期发布经济信息。开展相关技术、经济、管理、法律、政策等咨询服务，协助津南、宝坻开发区整合优化创新，推荐泰达、西青、武清开发区入选商务部《国家级经开区发展案例集》。组织赴上海等地学习交流。

10.提升园区发展能级。举办全市开发区招商引资培训会。举办体制机制、绿色发展等相关研讨培训和“工业园区循环化改造建设能力提升高级研修班”继续教育。引导开发区开展研发机构、高企等级评定，做好专利和产品认定推广。

11.加强信息宣传和公开。《开发区简报》编印10期。天津市开发区信息网，“天津市开发区之窗” 公众号宣传作用有效发挥。加强与腾讯大燕网等媒体合作。规范开展向社会公开、向会员公开工作。

五、维护会员合法权益

12.积极反映开发区政策诉求。提出开发区外资等政策建议，在《关于落实国务院关于积极有效利用外资推动经济高质量发展若干措施的通知的通知》（津开放〔2018〕1号）等文件中采纳，并取得实施成效。

13. 维护会员和开发区权益。继续指导开发区开展工资集体协商，加强知识产权创新和保护。开发区消协等组织切实开展打击假冒伪劣，维护权益利益。促进开发区开展反倾销、反补贴和保障措施的应诉、申诉。

14. 推进健康自律发展。制定《天津市开发区服务规范（试行）》（2018年版）、众创空间规范。鼓励会员企业制定实施争议处理规则、职业道德准则、质量监督、自律惩戒制度，公开检查处理信息。按规定开展评比达标表彰活动。

六、积极履行社会责任

15.参加和倡导会员开展精准扶贫。与承德市商务局签署并推动落实产业扶贫合作协议，组织承德双滦开发区赴津南开发区学习。落实津晋《全面深化合作框架协议》精神，组织山西开发区赴武清、北辰开发区交流学习。推动会员开发区以资金、产业扶贫、干部交流等方式开展对口帮扶。 

16.开展公益活动。继续举办“六一”关心关爱血友病儿童。引导开发区慈善协会、泰达低碳经济促进中心等组织开展相关慈善、环保公益活动。倡导会员积极履行社会责任，在重大突发公共事件中发挥社会组织作用，服务社会公众。

七、加强制度规范建设

17.规范制度建设。强化集体决策，推进廉洁自律，严格执行各项管理制度。加强规范化建设。按时参加年报取得合格。强化内部控制，按照规定使用相关票据收据。

18.提升专业化水平。完善薪酬管理制度，实施企业年金制度，加大绩效激励措施。领导班子能力建设不断加强。完善晋升机制，专业人才队伍数量充足、结构合理、素质优良。住所条件不断改善。

19.影响力进一步提升。会员积极参加协会活动，更多优秀会员入会。会费收缴率超过90%。会员开发区企业参与多项国家标准和规则制定，形成话语权。2018年12月，协会获市民政局表彰，被评选为天津市先进社会组织。